Meesho ने अपने एम्प्लॉय को खुश रखने के लिए निरंतर तीसरे बार वार्षिक 'रीसेट और रिचार्ज' अवकाश शुरू किया है। कंपनी के कर्मचारी इस पहल के अंतर्गत इस वर्ष 11 नवंबर से 19 नवंबर के बीच 9 दिन की छुट्टी पर रहेंगे। वे उस दौरान कई कार्यक्रम में हिस्सा लेंगे और अपने मानसिक स्वास्थ्य को वरीयता देने के लिए सभी उपाय करेंगे।
हाल ही में मीशो के 'मेगा ब्लॉकबस्टर सेल' को काफी बेहतर सफलता मिली है। कंपनी ने इससे उत्साहित होकर अपने कर्मचारियों को यह सौगात दी है।

कंपनी की तरफ से कहा गया है कि वह इस बात पर जोर देती है कि कर्मचारियों के सर्वांगीण विकास एवं एवं खुशियों का खास ध्यान रखा जाए। यह छुट्टी कंपनी के करीब सभी कर्मचारियों के लिए होगी। कंपनी में कुल 1 हजार 300 कर्मचारी कार्य करते हैं।
मीशो के मुख्य मानव संसाधन अधिकारी आशिष कुमार सिंह की तरफ से कहा गया है कि हमने पिछले कुछ सालों के दौरान अनुभव किया है कि रीसेट और रिचार्ज ब्रेक के तौर पर दी गई छुट्टियों से कर्मचारियों को खुश मिजाज रखने में सहायता मिली है।
अपने कर्मचारियों को पूरा समर्थन करने के लिए कंपनी ने पैरेंटल पॉलिसी में भी बदलाव किए हैं। इसके तहत कर्मचारियों को कई तरह के लाभ दिए जाते हैं, जिसमें फाइनेंशियल हेल्प और शिशु की देखभाल करने वाले कर्मचारियों को 30 सप्ताह की छुट्टियां भी दी जाती हैं। उद्योग जगत में अमूमन इसके लिए 26 सप्ताह का अवकाश दिया जाता है।
उन्होंने कहा कि अपने कर्मचारियों को कंपनी अपरिहार्य परिस्थितियों में अतिरिक्त छुट्टियों का प्रावधान भी कर रही है।
आशिष कुमार सिंह की तरफ से कहा गया है कि कार्यस्थल पर वर्तमान समय में कर्मचारियों को बहुत बार कई तरह की परेशानी और चिंता का शिकार होते देखा गया है।
कंपनी में कहा कि इसे देखते हुए उसने एक उदाहरण पेश किया है ताकि दूसरी कंपनी भी हितों के अनुकूल नीतियों की शुरुआत कर सके। रीसेट और रिचार्ज अवकाश मीशो के समग्र वेलनेस प्रोग्राम 'मीकेयर' का हिस्सा है।
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