Zomato Joins HDFC Pension: जोमैटो के डिलिवरी एजेंट्स को Rs10 लाख तक के दुर्घटना बीमा के साथ मिलेगा NPS का लाभ

HDFC joins Zomato: ऑनलाइन फ़ूड डिलीवरी दिग्गज कंपनी ज़ोमैटो ने एचडीएफसी पेंशन के साथ मिलकर 'एनपीएस प्लेटफ़ॉर्म वर्कर्स मॉडल' शुरू किया है, जो प्लेटफ़ॉर्म के डिलीवरी पार्टनर्स के लिए एक सेवानिवृत्ति बचत योजना है।

इस पहल का शुभारंभ वित्त मंत्री निर्मला सीतारमण ने 1 अक्टूबर को पीएफआरडीए (PFRDA) के एक कार्यक्रम में किया था। ज़ोमैटो के अनुसार, योजना शुरू होने के 72 घंटों के भीतर 30,000 से ज़्यादा डिलीवरी पार्टनर्स को उनके पीआरएएन (Permanent Retirement Account Numbers) मिल चुके हैं।

Zomato Joins HDFC Pension

"यह प्लेटफ़ॉर्म 2025 तक 1 लाख से ज़्यादा डिलीवरी पार्टनर्स को उनके एनपीएस सेवानिवृत्ति खाते उपलब्ध कराने के लिए प्रतिबद्ध है।" ज़ोमैटो वर्तमान में अपने गिग-फ़र्स्ट मॉडल के तहत हर महीने औसतन 5,09,000 सक्रिय डिलीवरी पार्टनर्स को सहायता प्रदान करता है।

नीति आयोग की एक रिपोर्ट में बताया गया है कि भारत में प्लेटफ़ॉर्म वर्कर्स की संख्या 2029-30 तक बढ़कर 2.35 करोड़ हो सकती है। हालांकि, कई गिग वर्कर्स में जागरूकता और औपचारिक सेवानिवृत्ति लाभों तक पहुंच का अभाव है, जिसके परिणामस्वरूप इस समूह के बीच सेवानिवृत्ति बचत नगण्य है।

नया मॉडल डिलीवरी पार्टनर्स को दीर्घकालिक वित्तीय लाभ प्राप्त करने की सुविधा देता है, जिसमें सेवानिवृत्ति पर एकमुश्त राशि और मासिक पेंशन शामिल है। यह छोटे, नियमित योगदान और पोर्टेबिलिटी की सुविधा भी प्रदान करता है, ताकि उनके करियर की प्रगति के साथ-साथ लाभ उनके साथ आगे बढ़ सकें।

ऑनबोर्डिंग प्रक्रिया पूरी तरह से डिजिटल है, जिसमें कर्मचारियों की सहमति से मौजूदा केवाईसी या ई-केवाईसी विवरणों का उपयोग किया जाता है, जिससे यह त्वरित और परेशानी मुक्त हो जाती है। पीटीआई की रिपोर्ट के अनुसार, यदि आवश्यक हो, तो अतिरिक्त विवरण बाद में प्रस्तुत किए जा सकते हैं।

गिग वर्कर्स को मिलेगा ₹10 लाख तक का दुर्घटना बीमा

ज़ोमैटो वर्तमान में अपने गिग-फर्स्ट मॉडल के तहत लगभग 509,000 मासिक सक्रिय डिलीवरी साझेदारों से जुड़ा हुआ है। इसमें 30,000 डिलीवरी पार्टनर्स पहले ही एनपीएस प्लेटफ़ॉर्म वर्कर्स मॉडल के लिए अपने PRAN जनरेट कर चुके हैं, और कंपनी का लक्ष्य 2025 के अंत तक 100,000 से अधिक डिलीवरी पार्टनर्स को एनपीएस योजना में शामिल करना है। यह गिग अर्थव्यवस्था के संदर्भ में वित्तीय सुरक्षा पहल के पैमाने और महत्वाकांक्षा को दर्शाता है।

एनपीएस पहल के अलावा, कंपनी ने अन्य कल्याणकारी उपाय भी पेश किए हैं, जिसमें अस्पताल में भर्ती, गंभीर देखभाल और मातृत्व सहायता के साथ-साथ ₹10 लाख तक का दुर्घटना बीमा शामिल है। डिलीवरी पार्टनर्स के पास 24×7 एसओएस सिस्टम, वास्तविक समय में कमाई की दृश्यता, शहरों में 4,500 रेस्ट पॉइंट जैसे बुनियादी ढांचे और अन्य सहायता सुविधाओं तक पहुंच है।

ज़ोमैटो के सीईओ ने क्या कहा?

ज़ोमैटो के सीईओ आदित्य मंगला ने कहा, "हमारे डिलीवरी पार्टनर ज़ोमैटो के मूल में हैं। एचडीएफसी पेंशन के साथ, हम दैनिक आजीविका से परे दीर्घकालिक वित्तीय सुरक्षा और सेवानिवृत्ति में आश्वासन की ओर एक कदम उठा रहे हैं।"

एचडीएफसी पेंशन के प्रबंध निदेशक और सीईओ श्रीराम अय्यर ने कहा, "'एनपीएस प्लेटफॉर्म वर्कर्स मॉडल' के ज़रिए, ऐसे लोग अब अपनी सेवानिवृत्ति की योजना बनाना शुरू कर सकते हैं। यह मॉडल न केवल उन्हें अपनी सेवानिवृत्ति की योजना बनाने में सक्षम बनाता है, बल्कि हमारी आबादी के एक बड़े हिस्से को दीर्घकालिक वित्तीय सुरक्षा के दायरे में लाने में भी योगदान देता है।"

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