EPFO : 79 लाख लोगों को मिला रोजगार, आंकड़े हुए जारी

नई द‍िल्‍ली: भारत में प‍िछले साल 79 लाख लोगों को रोजगार मिला है। भारत में औपचारिक रोजगार 2019-20 में 28.6 प्रतिशत तेजी देखी गयी। इसका प्रमुख कारण सरकार के नीतिगत सुधारों जैसे कि जीएसटी को लागू करना, फिक्स्ड आउटकम अनुबंधों की अनुमति देना और साथ ही पीएफ डिपॉजिट पर बेहतर रिटर्न की वजह से ईपीएफओ सब्सक्राइबर्स द्वारा कम निकासी है। हॉस्पिटैलिटी और फाइनेंशियल इंस्टीट्यूशंस जैसे सेक्टर्स ने 50 फीसदी की बढ़ोतरी का अनुभव किया है, जबकि टेक्सटाइल सेक्टर में वर्कफोर्स की औपचारिकता में 20 फीसदी की बढ़ोतरी हुई है।

ईपीएफओ के आंकड़ों से पता चलता है कि वर्ष 2019-20 में ईपीएफओ में शुद्ध जोड़ 78.58 लाख था जबकि वर्ष 2018-19 में यह सिर्फ 61.12 लाख था। ईपीएफओ ने कहा कि इस अवधि के दौरान, बाहर निकलने और फिर सदस्यता में शामिल होने वाले व्यक्तियों की संख्या में पर्याप्त वृद्धि हुई है। ईपीएफओ के केंद्रीय भविष्य निधि आयुक्त ने कहा कि यह इस बात की ओर इशारा करता है कि न केवल नामांकन बढ़ा है, बल्कि सदस्य प्रतिधारण में भी बहुत सुधार हुआ है।

यह व्यापक पैमाने पर स्वीकार किया जा रहा है कि जीएसटी उन कंपनियों के लिए एक प्रोत्साहन के रूप में कार्य कर रहा है जो औपचारिक कर ढांचे का हिस्सा हैं ताकि उन लाभों को प्राप्त किया जा सके जिन्होंने नौकरी की औपचारिकता को सुविधाजनक बनाया है। इसके अलावा, वर्ष 2019-20 में भविष्य निधि जमा पर वापसी की दर 8.5 प्रतिशत थी और यह सावधि जमा के साथ कई सामाजिक सुरक्षा साधनों से अधिक है। भारतीय स्टाफिंग फेडरेशन ने पिछले दो वर्षों में सरकार द्वारा उठाए गए सक्रिय उपायों का श्रेय दिया है जिसमें सभी क्षेत्रों के जीएसटी, निश्चित अवधि के अनुबंध और प्रधानमंत्री रोजगार योजना का परिचय शामिल है।

आईएसएफ की कार्यकारी निदेशक ने कहा कि जीएसटी संगठित फ्लेक्सी स्टाफिंग उद्योग के लिए एक बहुत मजबूत चालक था क्योंकि यह कर में मानकीकरण लाया और मूल्य तुलना के मामले में असंगठित स्टाफिंग कंपनियों के लिए लाभ को समाप्त कर दिया। पेरोल डेटा ने अनौपचारिक नौकरियों में वृद्धि और समान अवधि में संगठित अनुबंध रोजगार में 16 प्रतिशत से अधिक सीएजीआर वृद्धि दिखाई है।