कॉग्निजेंट (Cognizant) अगले साल आने वाले एंट्री लेवल (Entry level) इंजीनियरों (Engineers) को 18 फीसदी की बढोतरी के साथ पैकेज देगी।
नई दिल्ली: कॉग्निजेंट (Cognizant) अगले साल आने वाले एंट्री लेवल (Entry level) इंजीनियरों (Engineers) को 18 फीसदी की बढोतरी के साथ पैकेज देगी। जी हां आईटी क्षेत्र (IT area) की दिग्गज कंपनी कॉग्नीजेंट (Company cognizant) का देश में तेजी से विस्तार हो रहा है और जल्द ही इसमें काम करने वालों की संख्या 2 लाख का आंकड़ा पार कर जाएगी। कॉग्नीजेंट (Cognizant)अब एंट्री-लेवल इंजीनियर्स (Entry-level engineers) को अब अगले साल से 18 फीसदी अधिक सैलरी पैकेज (Salary package) देगी।

इस बात की जानकारी इंडस्ट्री सोर्सेज (Industry Sources) से मिली है। सोर्सेज के मुताबिक जून 2020 में इंजीनियरिंग कॉलेजे (Engineering Colleges) से निकलने वाले लोगों को अब कॉग्निजेंट 4 लाख रुपये का सालाना पैकेज ऑफर (Annual Package Offer) करेगी। इस समय यह पैकेज 3.38 लाख रुपये सालना है। कॉग्निजेंट (Cognizant) अगले साल का ऑफर लेटर देने के लिए इस साल अगस्त-सितंबर के करीब कॉलेज कैंपसों में जाएगी।
ग्रेजुएट्स की सैलरी पैकेज बढ़ाने का फैसला
हालांकि इस बात से भी अवगत करा दें कि सैलरी पैकेज (Salary package) बढ़ाने की खबर की पुष्टि करते हुए कॉग्निजेंट (Cognizant) के प्रवक्ता ने कहा कि कंपनी पहले ही अधिक सैलरी पैकेज ऑफर (Salary package offers) कर रही है। वहीं कंपनी प्रवक्ता ने कहा कि डिजिटल टेक्नोलॉजीज (Digital technologies) में प्रीमियम स्किल्स के आधार पर कई लोगों को अधिक सैलरी पैकेज (Salary package) दिया गया है। प्रवक्ता ने कहा कि अब अधिकतर कॉलेजों में डिजिटल टेक्नोलॉजीज (Digital technologies) को पाठ्यक्रम में शामिल कर लिया गया है इसलिए कंपनी ने एंट्री-लेवल (Company entry level) के इंजीनियरिंग ग्रेजुएट्स (Engineering Graduates) की सैलरी पैकेज बढ़ाने का फैसला किया है।
एंट्री-लेवल के इंजीनियर को 3.30-3.60 लाख रुपये का सैलरी पैकेज ऑफर
बता दें कि सैलरी पैकेज (Salary package) बढ़ाने की खबर की पुष्टि करते हुए कॉग्निजेंट ने कहा कि कंपनी अपने कर्मियों की स्किल्स बढ़ाने पर भी ध्यान दे रही है। प्रवक्ता ने बताया कि पिछले साल कंपनी ने करीब 1.5 लाख कर्मियों की डिजिटल क्षमता (Digital capacity) बढ़ाया है। कॉग्निजेंट (Cognizant) के रेवेन्यू का 33 फीसदी हिस्सा डिजिटल सॉल्यूशंस (Digital Solutions) से आता है। वहीं प्लेसमेंट ऑफिसर्स के मुताबिक कॉग्निजेंट (Cognizant)हर साल करीब 15-20 हजार फ्रेशर्स को जॉब देती है। इस समय एंट्री-लेवल (Entry-level) के ग्रेजुएट इंजीनियर (Graduate Engineer) को 3.30-3.60 लाख रुपये का सैलरी पैकेज ऑफर (Salary package offers) किया जाता है। पिछले तीन वर्षों से कॉग्निजेंट (Cognizant)ने आईआईटीज (IITs) से करीब 500 लोगों को जॉब ऑफर दिया है।
More From GoodReturns

399 रुपये से कम में बेस्ट OTT प्लान: Jio, Airtel और Vi में से कौन सा है पैसा वसूल?

Vi का 859 रुपये वाला धांसू प्लान: 180 दिनों की वैलिडिटी और अनलिमिटेड डेटा, क्या आपको मिला यह ऑफर?

LIC की नई पॉलिसी लॉन्च: 'बीमा प्लेटिनम' और 'जीवन रक्षा' में से कौन सी है आपके लिए बेस्ट?

पेट्रोल-डीजल के नए रेट जारी: आज आपके शहर में क्या है कीमत? जानें पूरा गणित

IMD अलर्ट: भारी बारिश में गाड़ी-घर का नुकसान? क्लेम पाने का आसान तरीका

9 सितंबर को सोने के दाम: क्या आज खरीदारी का सही मौका है? जानें ताजा भाव

Gold and Silver Price Today: 7 सितंबर को सोने-चांदी के भाव क्या आज खरीदारी का सही मौका है? जानें ताजा रेट

आज 8 सितंबर को सोने के भाव में आई नरमी, क्या खरीदारी का है सही मौका? जानें 22 और 24 कैरेट के ताजा रेट

NSE प्री-ओपन ऑक्शन में बड़ा बदलाव: 7 सितंबर से बदलेंगे नियम, जानें निवेशकों पर क्या होगा असर?

रविवार को सोने-चांदी के भाव स्थिर: क्या आज खरीदारी करना है सही फैसला? जानें 22K-24K के ताजा रेट्स

मुंबई लोकल मेगाब्लॉक: आज वेस्टर्न और सेंट्रल लाइन पर बड़ा असर, घर से निकलने से पहले देखें टाइमिंग



Click it and Unblock the Notifications
