खुशखबरी : ग्रेच्युटी अब 1 साल बाद ही देने की तैयारी

अभी ग्रेच्युटी के नियम के अनुसार किसी भी कर्मचारी के कंपनी में 5 साल तक काम करने के बाद यह पैसा मिलता है। लेकिन मोदी सरकार अब इस समयाअवधि को घटाने जा रही है। इसके लिए संशोधित बिल नवंबर में शुरू होने वाले शीतकालीन सत्र में पेश किया जा सकता है। अगर मोदी सरकार यह फैसला लेती है और बिल पास होता है, तो नौकरीपेशा वर्ग के लिए बड़ा उपहार होगा। इस बिल के पास होने का सबसे बड़ा फायदा निजी क्षेत्र में नौकरी करने वालों को मिलेगा। निजी क्षेत्र में नौकरी करने वाले अगर 1 साल बाद नौकरी छोड़ेंगे तो भी उन्हें ग्रेच्युटी का फायदा मिलेगा।

ग्रेच्युटी एक तरह से आपकी नौकरी में मिलने वाला अतिरिक्त लाभ है। यह फिलहाल तभी मिलता है जब कोई कर्मचारी किसी कंपनी में 5 साल तक लगातार काम करता है। लेकिन इसके अलावा यह तब भी दी जाती है, जब कर्मचारी की मौत हो जाए। ऐसे में नौकरी का समय नहीं देखा जाता है।

ग्रेच्युटी के रूप में कर्मचारी को कितनी रकम मिलेगीख् इसका फैसला 2 बातों पर निर्भर होता है। पहला है उसका अंतिम माह में मिला वेतन, और दूसरा यह कि उसकी कंपनी के लिए सेवा कितने साल तक की।

ग्रेच्युटी की रकम की गणना के लिए नियम बने हुए हैं। इसको समझना काफी आसान है। अगर किसी कर्मचारी को ग्रेच्युटी कानून के तहत कवर मिला हुआ है उसके 15 दिनों के वेतन को उसके नौकरी के साल में गुणा करके जाना जा सकता है। यहां पर 15 दिन के वेतन का मतलब अंतिम बेसिक सैलरी में महंगाई भत्ता जोड़कर जो हो।

ग्रेच्युटी फार्मूला
(15Xअंतिम बेसिक सैलरीXकामकाज के साल) भाग 26 

अगर आपकी बेसिक सैलरी और डीए मिलाकर 25000 रुपये वेतन है। इसके अलावा आपने 10 साल तक नौकरी की है। ऐसे में आपको 1.45 लाख रुपये ग्रेच्युटी के रूप में मिलेगा।
-ऐसे होगी इसकी गणना (15X25000X10)/ 26 = 1 लाख 45 हजार 230 रुपये